Universitätslehrgang für Personal- und Organisationsentwicklung (MBA) der Betriebswirtschaftlichen Fakultät der Universität Innsbruck

Der Universitätslehrgang für Personal- und Organisationsentwicklung ist in ein modulares MBA-Konzept eingebunden, der mit einem innovativen didaktischen Konzept sowie einem optionalen MBA-Abschluss durchgeführt wird.

Der Universitätslehrgang schafft die Kompetenzen, um Veränderungs- und Entwicklungsprozesse konzipieren, steuern und umsetzen zu können.

 

 

Die wichtigsten Facts

Beginn: Frühjahr 2020
Dauer: 18 Monate (Präsenzphase) sowie 6 Monate (MBA-Stufe), berufsbegleitend
Präsenzmodus: Donnerstag ab 14:00 Uhr - Samstag 16:30 Uhr bzw. Freitag ab 14:00 Uhr - Samstag 16:30 Uhr (Selbsterfahrungsblöcke von Mittwoch bzw. Donnerstag - Samstag)
Abschluss: Akademischer/r Personal- und Organisationsentwickler/in bzw. Master of Business Administration (MBA); Zeugnis Universität Innsbruck
Ort: Lochau (Schloss Hofen), Dornbirn (FH Vorarlberg)
Studienplätze & Aufnahmeverfahren: Reihung nach Qualifikation und positiv absolviertem Aufnahmehearing bzw. Assessment
Wissenschaftliche Leitung: ao. Univ.-Prof. Dr. Manfred Auer
Fakultät für Betriebswirtschaft der Universität Innsbruck

Erfahrungen aus dem Lehrgang


"Die vielfältigen Methoden wie Selbsterfahrung, Systemaufstellungen oder die Lerngruppen haben den Lehrgang einzigartig gemacht."

Monika Kowarc-Stangl
Personalentwicklerin - Rauch Fruchtsäfte, Rankweil

Weitere Informationen zum Lehrgang

Kontaktpersonen

Mag. Mag. Rainer Längle, MPH
Leiter
Programmbereich »Wirtschaft und Recht« 

 +43 5574 4930 442
 rainer.laengle@schlosshofen.at

 

 

Marion Feurle
Administration Programmbereich »Wirtschaft und Recht« 

 +43 5574 4930 441
 marion.feurle@schlosshofen.at